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發布時間:2019-06-04 點擊次數:746


418~19日,南塔公司應國家電網公司鋼結構焊接指導委員會要求,組織三名焊工赴重慶參加了焊工調考活動。在調考活動中,三名焊工發揮出了水平,取得了良好的成績。其中張印海同志列管類個人第二名,公司總成績在32個特高壓供貨商中排名第八。

       本次焊工調考,國家電網公司特高壓基建部和建設部為指導單位,國家電網鋼結構焊接指導委員會主辦,由國家電網鋼結構(重慶)焊接技術指導中心承辦。2019322日正式下發調考通知。通知中指出:“從承擔過國家電網特高壓鋼管塔加工供貨的鐵塔制造企業所有在冊焊工中按照一定比例隨機抽取焊工(僅限于半自動CO2氣體保護焊接方法),各企業不得自行更換焊工,確因客觀原因被調考的焊工無法參加調考,企業向鋼結構焊接指導委員會提出申請,焊指委將按照缺一補二的原則在該企業備考焊工中抽取,依次類推”。

       325日,焊指委正式通知南塔公司,確定被抽中焊工為:張印海、陳俊、董子明,其中張印海、陳俊的實操考核項目為管類1G,董子明為板類1G。接到通知后,相關部門和車間立即組織備考焊工的培訓工作,在車間主任張軍的帶領下,三名焊工積極努力地利用工間和業余時間進行理論知識復習和實操訓練,在態度上迅速進入了臨考狀態。在備考過程中,工藝部和質檢中心也積極配合物料準備和實操質量水平評價工作,為好成績的取得奠定了一定的基礎。

       417日晚8點,會務組召開了全體人員參加的開幕式。開幕式由組委會副主任徐德錄主持;原中國電科院副院長、現國網鋼結構焊接指導委員會秘書長楊建平參會并做了重要講話。講話中重點強調了本次調考的重要意義,告誡參考焊工放平心態、發揮出正常水平,要服從調考組織單位的安排,嚴格遵守考場紀律,發現違紀行為按無成績處理,并在國家電網范圍內通報參賽廠家。領隊做好對焊工的服務工作,組織焊工按規定時間參加考試。

       418日,所有考核項目開始。首先進行的是理論考試,采用筆試、閉卷方式,考核時間60分鐘,滿分100分,以20%計入總成績。實操考核103名焊工共分為四場,場次、工位按抽簽結果確定,選手工件用暗碼標識,評審、裁判無從得知工件是由哪個塔廠、哪個選手完成的,保證了考核結果的公平、公正。本次考試的裁判、評委由國內知名的焊接專家和各個焊培中心的培訓教師組成,陣容豪華龐大。

       本次調考,板類考核項目共計49名焊工參加,通過考核人數24人、未通過考核人數25人,南塔公司董子明以70.3分的成績順利通過考核;管類考核項目共計54名焊工參加,通過考核人數42人,未通過考核人數12人,南塔公司張印海總成績96.6分、陳俊總成績86.5分,成績較為理想。其中張印海的成績并列第一名,只是因為焊接用時多了54秒,遺憾排在管類第二名。為公司爭取了巨大的榮譽。在閉幕式上,組委會副主任、山東電工電氣集團副總徐德錄同志為張印海頒發了個人榮譽證書,并給予獎金2000元。

       對于本次考試結果,國家電網公司鋼結構焊接指導委員會將以正式文件向國網特高壓基建部和建設部匯報,特高部將依據此次調考的結果作為鐵塔供應商評價的一種考量,對未來特高壓工程的招投標結果產生一定的影響,所以這次調考的結果對于南塔公司來說是具有相當重要意義的。


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